التنظيم والادارة : الانتهاء من تدريب 4 آلاف و 900 موظف مرشح للانتقال للعاصمة الادارية الجديدة
تم الانتهاء من تدريب عدد 4 الاف و942 موظف استعدادا لانتقالهم الي العاصمة الادارية الجديدة خلال شهر ابريل الماضي

متابعة : H Darwish

اعلن الدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والادارة عن الانتهاء من تدريب 4 الاف و942 موظفا مرشحا للانتقال الي العاصمة الادارية من الوزارات والجهات المختلفة وذلك خلال شهر ابريل الماضي .
وقال رئيس الجهاز ان الخطة التنفيذية لتدريب موظفي الجهاز الاداري للدولة المرشحين للانتقال الي العاصمة الادارية الجديدة تشمل حزمة برامج اساسية والتي تقدم لكل المرشحين ، وتشمل تزويد الموظفين بالموضوعات المتعلقة برفع الوعي الوطني وباللياقة الوظيفية ،ومفاهيم وابعاد الامن القومي المصري وتحدياته ، وشرح مفهوم حروب الجيل الرابع ومقومات نجاح الدولة ، فضلا عن المهارات الاساسية لاستخدام الحاسب الالي .

واضاف ان الخطة تضم تدريب الموظفين علي حزمة برامج الجدارات والتي تُبني علي اساس نتائج التقييم الجدارات السلوكية التي قامت بها وزارة التخطيط والتي تشمل الدافعية للانجاز ، والاتزان الوجداني ،وفاعليات الاتصال ، وكفاءة الاداء ، والثقة بالنفس ، والعمل الجماعي واتخاذ القرار ، واخيرا ادارة الوقت .
كما يتم تدريب كل مجموعه في مجال عملها مثل الموارد البشرية وتدريب العاملين بادارة التعاقدات ، وادارة الشئون القانونية ويتم التنسيق في هذه البرامج مع الوزارات والاجهزة المعنية كل فيما يخصه بحيث يكون الموظفون المنتقلون علي دراية كاملة قبل الانتقال بكيفية تشغيل واستخدام هذه البرامج .